失業保険（基本手当）の計算方法
失業保険でもらえる総額の目安は、次のように計算します。
総額の目安 ＝ 基本手当日額 × 所定給付日数
- 賃金日額＝ 離職前6か月の賃金（賞与除く）÷ 180。年齢ごとに上限・下限があります。
- 基本手当日額＝ 賃金日額 × 給付率。給付率は賃金が低い人ほど高く、45〜80%です（基本手当日額にも年齢別の上限あり）。
- 所定給付日数＝ 離職理由・年齢・被保険者期間で決まる支給日数。
退職にあたっての会社側の手続きは 退職手続きガイド、離職票が届かないときは 離職票がもらえない・届かないとき をご覧ください。
所定給付日数（もらえる日数）
支給される日数は、離職理由で大きく変わります。
| 区分 | 被保険者期間と日数 |
|---|---|
| 自己都合・定年など （一般の受給資格者） | 10年未満90日／10〜20年120日／20年以上150日（年齢は問わない） |
| 会社都合・倒産・解雇など （特定受給資格者・特定理由離職者） | 年齢と被保険者期間に応じて90〜330日 |
| 就職困難者（障害者など） | 1年未満150日／1年以上は45歳未満300日・45〜64歳360日 |
受給資格は、一般は離職前2年間に被保険者期間12か月以上、会社都合・雇止めなどは離職前1年間に6か月以上が必要です。
よくある質問
失業保険（基本手当）はいくらもらえますか？
1日あたりの「基本手当日額」×「所定給付日数」が目安です。基本手当日額は、離職前6か月の賃金から計算した『賃金日額』に給付率（45〜80%・賃金が低いほど高率）を掛けて決まります。賃金日額・基本手当日額には年齢ごとの上限があり、毎年8月1日に改定されます。
失業保険は何日もらえますか？（所定給付日数）
離職理由・年齢・被保険者であった期間で決まり、90〜360日です。自己都合や定年（一般の受給資格者）は被保険者期間に応じて90〜150日、倒産・解雇など（特定受給資格者）は年齢と期間に応じて90〜330日です。
失業保険はいつから受け取れますか？
離職票の提出・求職申込み後、7日間の待期期間があります。自己都合退職の場合は、待期後さらに原則1か月の給付制限期間があります（令和7年4月以降は原則2か月から1か月に短縮）。会社都合の場合は給付制限がなく、待期後から支給対象になります。